Sono aperte le iscrizioni ai quattro nuovi corsi della WorkAcademy, l’Accademia dei Consulenti del Lavoro, di alto profilo, con taglio laboratorialee tutti a numero chiuso (fino a un massimo di 30 partecipanti per favorire l’interazione tra docente e discente). Il progetto, realizzato dalla Fondazione Studi su iniziativa del Consiglio Nazionale dell’Ordine in sinergia con Asfor (Associazione italiana per la formazione manageriale) con l'obiettivo di valorizzare il patrimonio di attività e competenze maturato dai professionisti e arricchirlo di nuove conoscenze, amplia il ventaglio dell’offerta formativa. Si partirà da metà settembre con il “Consulente pensionistico 4.0” per approfondire le criticità del sistema previdenziale italiano e guidare i propri assistiti verso la migliore soluzione pensionistica possibile; dal 22 settembre, invece, prenderà il via il corso “Consulente del Lavoro digitale" per accrescere le competenze e la reputazione digitale dei professionisti. Dall’11 ottobre, invece, presso il Campus SDA Bocconi School of Management di Milano, sarà inaugurato il corso “Come sarà l’azienda 2030” con l’ambizione di dotare il Consulente del Lavoro di tutte quelle competenze trasversali necessarie a sviluppare una lettura a 360° degli scenari evolutivi del mercato del lavoro. Infine, dal 18 ottobre sarà possibile seguire le lezioni di “Ispezioni del lavoro e previdenziali” per comprendere le fasi del processo ispettivo, i diritti e i doveri da osservare e le strategie di difesa a favore del proprio cliente. “La preparazione e lo sviluppo di competenze di alta specializzazione – ha affermato Rosario De Luca, Presidente della Fondazione Studi Consulenti del Lavoro – rappresentano per il professionista quel valore aggiunto che gli consente di confrontarsi con il mercato e offrire servizi professionali concorrenziali per qualità, capacità e applicabilità rispetto a qualunque altro soggetto. Con l'Accademia dei Consulenti del Lavoro puntiamo a diventare un riferimento d’eccellenza per la formazione di quei profili impegnati direttamente nella gestione delle risorse umane, mettendo così a valore il patrimonio di saperi e conoscenze di cui la nostra professione è portatrice. Questo è il nostro differenziale". Programma e iscrizioni sul sito www.work-academy.it.
Leggi il comunicato stampa
Rassegna stampa: L'Unione Sarda del 6 luglio 2022
Rassegna web: sassarinotizie.com - ilfoglio.it - ildubbio.news - iltempo.it - notizie.it - rassegnastampa.news - trend-online.com - money.it - virgilio.it - corrierediarezzo.corr.it - corrieredellumbria.corr.it - laragione.eu - laleggepertutti.it - corrieredirieti.corr.it - corrierediviterbo.corr.it - ilgiornaleditalia.it - liberoquotidiano.it - citymilano.com - ilsannioquotidiano.it - lasicilia.it - olbianotizie.it - yahoo.com - oggitreviso.it - ricerca-bari.net
Notizie correlate: Nasce WorkAcademy - Orientare i giovani al futuro professionale - Dimissioni volontarie: senza paracadute quasi un lavoratore su due