22 tabelle di sintesi per sgravi assunzioni dal 2018

Aggiornata al 5 aprile 2018

Quale agevolazione posso applicare al nuovo lavoratore da collocare in azienda per risparmiare sul costo del lavoro?

Fondazione Studi presenta la riedizione aggiornata al 2018 delle tabelle, pubblicate a suo tempo, utili per la prima valutazione delle agevolazioni applicabili in fase di nuove assunzioni o di trasformazioni del rapporto.

La guida comprende anche le regole generali sulla corretta applicazione degli sgravi e i fac-simili da utilizzare per le autocertificazioni, oltre ai fac simili per la circolare ai clienti e molteplici tabelle riassuntive. Partendo dalla ricerca delle agevolazioni a seconda della durata del contratto, la guida contiene le schede con le diverse casistiche di benefici ed in ogni scheda vengono riassunte le caratteristiche: chi può usufruire, chi sono i destinatari, per quale durata e per quali importi è possibile godere dei benefici, le indicazioni operative e le fonti normative e di prassi di ognuna.

Si spazia dai giovani NEET ai fruitori di NASpI, dall’esonero per il SUD ai ricollocati, alle donne, agli under 35, dall’alternanza scuola-lavoro, agli apprendisti, dai giovani genitori ai disabili, dalle sostituzioni di maternità alle cooperative sociali, solidarietà, detenuti… Una checklist finale, inoltre, consente di verificare i requisiti per definire l’assunzione.

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