“Dodici edizioni sono tante e significano continuità, ma anche la capacità di creare e alimentare sentimenti di colleganza, vicinanza e condivisione, favorendo quella contaminazione tra giovani ed esperti”. Ad affermarlo, il Presidente del Consiglio Nazionale dell’Ordine, Rosario De Luca, in un’intervista in cui traccia un bilancio della 12^ edizione della Summer School, conclusasi sabato scorso a Montepulciano. L'obiettivo del confronto è stato “pienamente centrato”, secondo il Presidente. “Siamo riusciti a puntare la prua della nave dei Consulenti del Lavoro, riflettendo sul futuro della professione e sulle prospettive che la riforma degli ordinamenti professionali porterà”. Nel corso dell’intervista, il Presidente ha poi analizzato alcuni dei temi più significativi emersi durante i lavori, dalla stagione riformatrice del mercato del lavoro, con il superamento dei sussidi e l’avvio della piattaforma Siisl, fino alle criticità ancora aperte, come il persistente mismatch tra domanda e offerta di lavoro, su cui – ha sottolineato – “c’è ancora molto da fare”.
Guarda l’intervista
Vai alla pagina speciale
Notizie correlate: A Montepulciano la Summer School 2025 - Consulenti e ITS insieme per portare i giovani al lavoro - Formazione e lavoro: perché il sistema formativo crea mismatch