Sentenze

Mercoledì, 18 Gennaio 2017 12:37

Collegamento economico funzionale da dimostrare

Cassazione sul datore unico.
La sentenza della Corte Costituzionale contro le norme spending review del Governo Monti.
Non è giusta causa per risolvere il rapporto.
Cassazione conferma orientamenti precedenti.
Cassazione garantisce anche per casi non gravi.
Per Cassazione ragioni insussistenti e comunicazioni incomplete annullano il recesso.
A stabilirlo la Corte di Cassazione con sentenza 26464 depositata il 21 dicembre 2016.
Anche dopo la rimodulazione dell’art.4 SL ad opera del Jobs Act.
Cassazione richiede anche beni materiali
Martedì, 15 Novembre 2016 07:56

Part-time verticale e pensione

Le giornate non lavorate valgono per l’accredito pieno.
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